で、えらい人ふたり来たんだけどね
だいたいさ、こなくていいっつったんですよ。書類だけ送ってくれって。そこを「おわびしたいから」とか言って、きかなかったのはそっちじゃん。そ、れ、が。
1、AさんとBさんが来た
2、来るなり
A「どこか空いてる部屋ありますか?」 知るかよ!!
B 教頭にナシつけに行ったAを待ってる間、別件で玄関に来た他の職員?と私の目の前で談笑を始める。いやもうほんと何しに来たの。あれでしょ、女に頭下げに来たとか絶対知られたくない的なアレでしょ。
3、部屋を確保するも、私だけを呼び出して密室で処理しようとするので、ざけんじゃねえよと思って”私が”校長を呼びに行く。
4、全く事情を知らない(それもどうなんだ。教頭には言ってあったのに)校長に「ブラックボックスにしたくないのでお願します」と言って同席してもらう。
5、私が黙っていたら、じわじわと事情を説明し始める教委のえらい人たち。
6、ふざけてるよなあ。
7、私が送付した履歴書相互確認
8、なんも間違ってねえええええええええええええ!!!!!!!!!!!!!!!!!!なんだよ!!どこ見て今年で9年目だっておい!!!!バカにするのもいい加減にしろよ!!!!あれっだけあれっだけ私のミスだって言い募っておいてなんだよ!!!!!バカ!?バカでしょ!?実は小学校出てないんでしょ!????なんなの??ねえなんなの??絶対今までもやらかしてるでしょ??てか(以下理性で削除)。
9、一応謝ってはもらいましたけど、とうてい納得いかないですよ。玄関入ってから着席するまでの間に、もうすでに信用地に落ちてるからね。
10、「17万と19万の差って言うのは、30万と32万の差じゃないんです。健康に直結する差額なんです。すごく重大な話なんですよ。それをへらへら笑ってはぐらかして、あの電話でもし私が折れていたら、誰も再度チェックはしなかったかもしれないし、私は低い給与のままだったかもしれないってことですよね?あの対応許せない。若いから許してやってって言われたけど、そういう問題じゃないです。許せない。社会人経験があれば、この話はおかしいって直感でわかります。でも若い人だったら納得してたかもしれない。K市の非常勤の話もあったんです。こっちを選んだのは私ですけど、色々我慢して働いてきて、その先にあったのがこれですよ!これを機会に組合に入りました。今回は〇〇先生にご尽力いただいたのでこれ以上追及はしませんが(処罰を求めないという意味)今度もし何かあったら、助走期間なしでいきなり全面戦争です。」
17万、引かれる前の総額ね。低かろ?これで車一台維持して生活するんだぜ。こいつらには絶対わかるわけねえ。
11、辞めたい、こんな市町村やめたい。でも!年度が始まってしまったらやめられないのよ!!!!!
勿論子どものいる現場は楽しいよ。すんごい楽しいよ。ヤバいよ。でもだからって私はやりがい搾取されるつもりはないのよ。もし何をしても昇給が認められなかったら、私は辞めたくなくても辞める事になってたと思います。ここまで侮辱されて、1年平静で働けるなんて思えない。向こうは「オヤジが女に頭下げたんだからこれでいいだろ」って思ってるだろうけど、私は改めて侮辱されたと思ってます。そう言ったところでどうせ、これだからフェミはみたいな話になるし、我慢するけど、もうほんと、ほんと冗談じゃない、あーもうほんと嫌いこいつら。
最近は日本人よりカリフォルニアとかシンガポールの子と仲良くしてるんだけど、この子たちのいいところはね、当たり前に人権の話が出来るところ。日本人とは出来ない。そして男女同権の意識が強くて、私が受けた理不尽な扱いに心の底から驚愕してくれるんですよ。そしてこの子たちも日本のクローズドな雰囲気に色々と不満を募らせてるのね。国境を越えてシンパシーを持てる相手と巡り合ったりもするから、オープンマインデッドであることと語学はやっぱり大事よ。
この話は次回のメンタルカウンセリングでもぶちまけようと思うけど、とりあえず、回復するためにカルディで気になったものじゃんじゃん買ってきた。しめて3000円のリテイルセラピー。ほんとはバカンスにくらい行きたいところだよ!
どういうことかってーと
私は市町村の雇用で学校に働いてる嘱託職員なんですけど、今年で教職10年目で、うちの町の規定ではこの年度から一段給与が上がるんですよ。能力査定とかは関係ないです。この件も私はたまたま、新年度の募集要項見たから知ってたけど、誰も私に教えてはくれなかった。見てなかったら私は自分の給与が上がることも知りませんでした。
経緯をざっくりまとめると
1、年度内に新年度の給与等条件提示がなかった
2、採用連絡も伝言でふせん1枚(どうなのこれ。しかも3月25日とかそのへんですよ)
3、辞令交付の時に初めて条件を記載した雇用通知書を渡される。見ると、給与が前年並
4、おかしいんじゃない?からの「去年すでに上げていたかもしれないので確認します」
5、回答「履歴書を見たら今年で9年目となってますので、今年はこの給与です」「もし来年度も続けて頂けるのでしたら来年から上がります」…いやいやおかしいでしょその理屈。
6、だとしたら私の書き間違いです、訂正させてください「いやー難しいですね〜」でも10年目なんです「でも履歴書ではそう書いてないので…」でもホントに10年目で「まあご質問に対する回答としてはこのようになります」訂正ができるかどうか、もう一度確認してください。
7、前勤務地、労働相談窓口、労組、知人に電話をかけまくり、
証拠集めと相談と、これから迷惑かけるかもしれませんがすいませんの根回し
(ここで教委内で私が唯一信頼している日本人女性が「ありえない!」とすごく怒ってくれて、結局この方が教育長に話してくれて、それで事態が動いた)
8、全面戦争の意思をかためて、相手の出方の最終確認のために再度電話したところ
「すいませんうちのミスでした。履歴書にちゃんと9年満了したことが書いてありました」
バカなの?バカでしょ?マジありえなくない?
9、えらい人二人が謝りに来たけどその態度がまた私を怒らせたのだがそれはまた別の話だ(次のエントリで書く)
まず、おかしくないですか?履歴書見たらこの給与になるって。じゃあ私が職歴盛ってたら最初から高い給与だったってことですよ。さらに2度にわたってチェック漏れしてるんですよね。最初は履歴書をもとにした給与算定の時(辞令交付前)。さらには私がチェックを求めた時。向こうも思い込んでたんだろうけど「間違えたのお前じゃんww諦めてくださーいwww」みたいの、声に出まくってたぞこのやろー。お前の頭に詰まってるのはほんとに脳味噌か?スポンジかなんかじゃないのか?今年に限って履歴書のコピーをとっていなかったので自分の目で確かめられずにおおごとになりかけたんだけど、ていうか、お前ら自分たちが出せって言って出させた書類なんだから責任持てよ!!!
何度も昇給を求めて、何度も却下されると、どんどんこっちが守銭奴みたいに思えてくるし、そこをおして事実を確かめようとするのもほんと一つ一つがものすごく疲弊する。権利のために戦うっていうのは、実は凄まじい消耗戦なのだ。
うちの市町村、実はお金のスキャンダルが滅茶苦茶多い。そんな中での1件だったはず。
あとはまた明日。
もう無理です
震災直後、社長がうちらほっぽってハワイに逃げた時レベルのものすごいショックを受けている。
ざっくり言うと、「雇用元が私に嘘をついて不当に低い給与で働かそうとした」「その原因は私が提出した書類にあり、最初にミスをしたのは私(だから私が悪い)」という話になり、「そうかもしれないがもう一度確認してほしい」と私が言ったのにも関わらず「無理です」「もう決定です」と渋ったのだ。
続く もう今日はエネルギーがない
私は忘れていない
2011年3月11日、勤務先の新丸の内ビルディングや私が勤務していた会社の、私たち従業員への仕打ちがひどかった件
http://d.hatena.ne.jp/Headache/20110311/1299868518
http://d.hatena.ne.jp/Headache/20110312/1299926011
http://d.hatena.ne.jp/Headache/20110314/1300117317
について、あれからずっと私は図書館主催の文芸サークルで語り、家庭科の授業では防災のコマを設けて語り、美術の時間でも勿論語り、自分の塾でも塾生に語り、学級通信で語ってきた。一人ネガキャンである。今でもあの見捨てられた時の言いようのない無力感、いらだち、代替可能な部品として扱われる絶望は忘れていない。あたしらに店あけさせといて、マスク着用も許さず戸をあけ放った通常の営業を強いておいて、社長はハワイに逃げてましたからね。すっげえ許せない。どうせ先の短い人生だし、放射性物質で遠い将来死ぬより、明日の米のほうが大事だったから働いたけど、まさか「働かせてもらってるんだから会長にお礼言わないと」とまで言われるとは思わなかったね。バカじゃないの。これ、うちの経営陣だけじゃなく日本の富裕層の本音なんだと思うよ。あれから7年たったけどさ、この辺の意識変わった?変わってないですよね。むしろ、強く露骨になってますよね。もはや隠しもしなくなってきてますよね。原発再稼働がこんなに易々と決められてゆくのも、復興が進まないのも、与党と同じ方向を向かない国民、生活困窮者、そういったものは“非国民”であって、もはや顧る対象でもないという本音があるからのような気がする。
私、東京オリンピック正直全然面白くない。その間に台風とか地震とか津波とか噴火とか大火とか洪水とかないといいですね?もしあったとして、その時日本社会は外国人観光客の安全を確保しつつ迅速に災害復旧にあたらねばならないのだ。日本を訪れてくれる外国人観光客は7割がアジア系の国々からなのだが、こんなに日頃からアジア系外国人への差別を野放しにして、いざパニックが発生した時、彼らに対するヘイトクライムを本当に防ぎうるのか?犯罪は予防が9割だと思うのだが。被災時の、人間同士のいさかい、弱者への暴力、不当な搾取をいかに未然に防ぐかは、災害の多い国の非常に大きな責務の一つではないだろうか。そこを頑張ってるようには全く見えない。
てかこのままヘイトを野放しにしたら、五輪開催時には今日本旅行に熱意のある層も冷めてしまうかもしれないではないか。ていうか冷めてくれ。来ちゃだめだよこんな国!
ブリティッシュベイクオフ
今週も最高でした…幸せな気分のまま寝ます。ジョン・メリックの気分。